Die Rekrutierung von Führungskräften in einer Krise braucht ein zweistufiges Vorgehen… und andere Kompetenzen!

Die aktuelle Corona-Krise verlangt den Unternehmen viel ab … und es wird noch schlimmer werden (Wegfall der Kurzarbeit, 2. Welle, etc). Diese Situation führt auch auf Managementebene zu Erschöpfung und… read more →